190 Bewerbungen in 20 Tagen – für eine schwer zu besetzende Position.
Wie SLK Medical Solutions aus Waltrop mit unserer Recruiting-Strategie einen monatelang offenen Vertriebsposten in weniger als drei Wochen erfolgreich besetzen konnte.
Die vollständige Fallstudie – kostenlos und sofort verfügbar.
SLK hatte Stellenanzeigen, Jobportale, Social Media und Headhunter eingesetzt – ohne Ergebnis. Das eigentliche Problem lag nicht am Mangel an Kandidaten. Es lag daran, wie die Zielgruppe angesprochen wurde.
Die Ausgangssituation bei SLK – und warum alle bisherigen Maßnahmen gescheitert sind
Welche 5 Schritte die Recruiting-Strategie umfasste – von der Zielgruppenanalyse bis zum laufenden Funnel
Warum die zweite Kampagne sogar noch bessere Ergebnisse lieferte (1.789 Interessenten in 27 Tagen)
Was das für Ihr Unternehmen bedeuten kann – unabhängig von Branche und Stellenprofil
Das Team der Vertriebskiste ist ein sehr kompetentes, freundliches und professionelles Team. Sie waren immer für uns da und haben uns in allen Situationen sehr gut beraten und unterstützt. Wir sind mit den Ergebnissen sehr zufrieden und würden jederzeit gerne wieder mit der Vertriebskiste zusammenarbeiten.